Das Team Management Rad der Arbeitspräferenzen (Teamrollen)
und die acht Mess-Kriterien (Pfeile) des Arbeitspäferenz-Profils

Beschreibung des TMS-Modells auf kärtchenbestückten Ständern
für alle Arbeitspräferenzen und Arbeitsfunktionen

Komplettes Rad der Arbeitsfunktionen
mit acht "stummen Teamrollen-Repräsentanten"

aus einer anderen Perspektive (Stabilisieren)