RAS-News August 2008 - Nr. 79
Ihr kostenfreier Online-Ratgeber unter dem Motto:
„Mit Respekt, Achtung und Selbstvertrauen zu mehr Erfolg“
Diese drei Werte von RAS Training und Beratung begleiten Sie in allen Seminaren, Workshops,
Coachings, Beratungen und System-Aufstellungen - und sichern Ihren Erfolg.
Hinweise zum Abbestellen.
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Liebe/r LeserIn der RAS-News,
genießen Sie den sonnigen August glücklich, zufrieden und dankbar.
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„Der einzige Weg, uns zu behaupten,
ist über bessere Dienstleistungen und besseren Service.
Die Kunden sind Götter.“
Jeff Bezos, Gründer von amazon
„In der Gegenwart fröhlicher Menschen fühlt man sich erfrischt.
Lydia M. Child, 1802 – 1880, Amerikanische Frauenrechtlerin und Schriftstellerin
Warum bemühen Sie sich nicht ernstlich darum,
diese Freude Anderen zu vermitteln?
Die halbe Schlacht ist bereits gewonnen,
wenn Sie sich nicht gestatten, etwas Düsteres zu sagen.“
Der besondere Gedanke:
„Pessimisten sind Menschen, die sich über den
Lärm beklagen,
wenn das Glück bei ihnen anklopft.“
unbekannt
Archiv aller 231 Gedanken und Zitate (die seit 2001 in den RAS-News erschienen sind)
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Textmarken zu den einzelnen Abschnitten:
1.
HEILSAME GESCHICHTE; DIE HERZ UND SEELE BERÜHRT
2.
KUNDENBERATUNG, VERHANDLUNG und VERKAUF Das Win-Win-Konzept
3. SYSTEMISCHE BERATUNG
17. August - System-Aufstellungs-Tag
4. OFFENE SEMINARE Mit
Power Talking zu mehr Erfolg
5. LOHNENDER FACHLITERATUR-TIPP
Professionell verhandeln - Neuerscheinung Juli 08
6.
NACHRICHTEN aus der WIRTSCHAFT 8 positive Kurznachrichten
7. COACHING und Weiterbildung boomen
...
8. ZUM NACHDENKEN
Der Wert des Zerbrochenen
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RAS-News
18. April 2008 Sonderausgabe
RAS-News Mai 2008
(im Juni ist keine RAS-News erschienen)
RAS-News Juli 2008
Vorträge von RAS - 2008 bundesweit - finden Sie hier
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Das neue Lehrbuch "Professionell verhandeln im Einkauf - Trainingsunterlage zum Selbststudium", 1. Aufl., ist im Juli 2008 erschienen.
Das Lehrbuch „VERKAUFSPRAXIS – Der Wegweiser zu Verkauf, Beratung und Verhandlung“, 4. aktualis. Aufl., 548 S., ist vollständig ausverkauft und wird derzeit komplett überarbeitet, ergänzt, aktualisiert und neu aufgelegt. Bis zum Erscheinen der 5. Auflage als Trainingsunterlage zum Selbststudium in DIN A 4 Format (ca. 410 Seiten) erhalten Sie hier Auszüge aus dem Lehrbuch "Professionell verhandeln".Das Win-Win-Konzept für faire Verhandlungen nach Covey
1. Benennen der Situation
• Sowohl die strittigen als auch die nichtstrittigen Punkte klären2. Klären der Spielregeln
• Verantwortung für die Lösung liegt bei den Beteiligten
• Beide Seiten profitieren von dem Ergebnis
• Jede Aussage ist aus der Sicht des Betreffenden richtig
• Keiner möchte dem anderen schaden2. Festsetzen des gemeinsamen Rahmens
• Stillschweigen nach außen bzw. nur gemeinsame Erklärungen an indirekt Betroffene
• Einseitig werden keine Handlungen an der strittigen Sache vorgenommen4. Aushandeln der Vereinbarung
• Formulieren der gegenseitigen Rechte und Verpflichtungen
• Festlegen einer Probezeit
• Verzichten auf Störung der anderen Partei*
• Sofern etwas Unvorhergesehenes passiert, werden erneut Verhandlungen eingeleitet5. Vorausplanende Kontrolle
• Prüfen, ob es negative Konsequenzen für die jeweils andere Partei geben könnte6. Überprüfen der Vereinbarung
• Zu einem fest vereinbarten Termin überprüfen, inwieweit beide Parteien zufrieden sind
• Bei Bedarf neue Bedingungen aushandeln
Heute sprechen wir von einer Gewinn-Gewinn-Gewinn-Einstellung oder der
Gesprächs- und Verhandlungsführung nach dem „Win3-Erfolgs-Kozept“
(Rudolf Schnappauf, Markenzeichen von RAS Training und Beratung).
Das Ergebnis muss nicht nur für die Verhandlungsparteien, sondern auch für das Gesamtsystem (z. B. den Markt) gut sein,
dem beide Parteien angehören, damit es langfristig dauerhaft beiden Seiten nutzt und nicht irgendwann indirekt schadet.
Quelle: Kapitel 4 "Verhandlungskonzepte, Gewinner-Strategien und Gesprächs-Taktiken", S. 74Alle Verkaufs-Tipps von 2005 (die von 2006, 2007 und 2008 finden Sie im RAS-News-Archiv und natürlich
im Lehrbuch „Verkaufspraxis“. Im September erscheint die neue 5. Auflage als A 4 Trainingsunterlage)
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Der monatliche
System-Aufstellungs-Tag
findet seit Mai 2003 statt, inzwischen über 300 Aufstellungen.
Mit System-Aufstellungen lässt sich sehr viel mehr machen als "nur" Themen der
Familiengeschichte aufzulösen.
Sie können mit System-Aufstellungen schnell, effektiv und preiswert:
· Ihre Gesundheit und Ihre Leistungsfähigkeit verbessern
· Ihre berufliche oder private Situation analysieren
· Ihre Dienstleistungen und Produkte auf Marktattraktivität prüfen
· Entscheidungen sicher treffen (für die Firma, fürs Team, für Sie...)
· Die Zusammenarbeit verbessern und Ihre Erfolgs-Chancen erhöhen
· Wichtige Ressourcen erkennen und aktivieren
· Neue Perspektiven und kreative Lösungen finden
· Beziehungen klären und Konflikte auflösen
· Kraft auftanken und Inspiration holen
· Einfühlungsvermögen, Toleranz und Mitgefühl trainieren und sehr vieles mehr
Nutzen Sie die nächsten Gelegenheiten in Hünfelden-Heringen
am:
17. August
und 21. September,
9.35 Uhr bis ca. 18.00 Uhr
(immer am dritten Sonntag im Monat)
Es stehen wieder mehrere
Aufsteller zu Ihrer Unterstützung bereit.
Hier können Sie Anliegen
anmelden. Bitte
tun Sie es frühzeitig, danke. (Für August sind noch 2 Plätze frei.
Im September findet anschließend wie im Vorjahr ein besonderes Konzert
mit spiritueller Musik und Gesang statt.)
„Die Aufstellung gestern hat mir geholfen, bereits heute einen sehr kostenintensiven Fehler in unserer Software zu finden,
nach dem ein Expertenteam bereits 6 Wochen verzweifelt und ergebnislos geforscht hat. Sehr profitabel!"
Herr M. R., Mainz„Vielen Dank für die großartige Arbeit gestern. Mir geht es heute so gut wie selten zuvor."
Herr T. L., Kiedrich
„Vielen Dank für den schönen Sonntag bei und mit Euch. Dieses Erlebnis an diesem Tag bringt mir immer wieder Klarheit
und öffnet mir die Augen und mein Herz. Ich habe so viel gesehen, bekommen und konnte so viel geben...
Mir hat es sehr gut getan und ich habe gemerkt, wie sehr ich diese Zeit vermisst habe. Danke"
Herr T. H., Köln
Weitere Aussagen und Erfolgserlebnisse begeisterter Klienten:
www.ras-training.de/resourcing/aufstellungen/referenzen_aufstellungen.htm
Danke für Ihre vielen Rückmeldungen
positiver Erfahrungen
Info,
Termine, Fachartikel und Anmelden:
www.ras-training.de/neu/coaching/aufstellungen/frameset_aufstellungen.htm
oder
www.ras-training.de/resourcing/frame_aufstellungen.htm
Beispiele für Aufstellungs-Anliegen in "Privatleben, Beruf und Wirtschaft":
www.ras-training.de/neu/pdf/aufstellungsthemen.pdf
Von RAS gelesen und
für Sie rezensiert: Fachliteratur zu Systemischen Aufstellungen
http://www.ras-training.de/neu/publikationen/aufstellungs_buecher.htm
Um neue Bücher erweitert
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Für alle, die beruflich und privat vorwärts kommen, Beziehungen stärken und Ziele erreichen wollen,
denn Sie werden von Ihren Mitmenschen nach dem beurteilt, was Sie sagen und vor allem WIE Sie sich mitteilen:Drücke Dich klar und eindeutig aus und Du erreichst, was Du willst
Power Talking - die Sprache des Erfolgs,
die Sie sofort in Ihrem täglichen, beruflichen und privaten Leben zum Wohle aller
nutzen können.
Praxisorientiertes Formulierungs-Training - Intensiv-Kurs mit rund 300 Beispielen und Übungen aus unterschiedlichen Lebens- und Berufssituationen -
das entscheidend hilft, mit partnerorientierter Gewinner3-Einstellung
zum erfolgskrönenden, konstruktiven Reden und Verhandeln zu gelangen ...Ausführliche Kursbeschreibung mit
Zielen, Lerninhalten, Methoden, Zeiten, Ort, Gebühr, Betreuung etc.
Termin: 5.-7. September 2008
Das Wochenend-Intensiv-Training wird mit nur 8 Personen durchgeführt,
damit Ihnen bestmöglicher individueller Lernerfolg sicher ist.
Daher bitte frühzeitig anmelden! (oder Ihr Interesse gleich telefonisch anmelden: 06438 - 5400).
50 interessante Lektionen, die sich auf je ein Merkmal beziehen, durch das sich erfolgreiche und glückliche Menschen auszeichnen, sind für Sie vorbereitet.
Verbannen Sie kraftlose Redewendungen und Floskeln aus Ihrem Wortschatz! Fangen Sie an, sich klar und eindeutig auszudrücken und mit Überzeugungskraft zu reden.
Gemeinsam bearbeiten wir 150 bis 200 Beispiele und formulieren sie in powervolle Sprache um.
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Weitere 100 Beispiele nehmen Sie gratis zum Weiterüben zuhause mit.ich will noch mehr darüber wissen! mit 3 Praxisbeispielen aus den Kurs-Unterlagen
Bei schönem Wetter trainieren wir im großen, grünen Garten: optische Seminar-Eindrücke
Dieser Link führt Sie zu allen Erfolgskursen, Termine 2008:
„Persönliche, soziale und kommunikative Kompetenz“
http://www.ras-training.de/resourcing/kompetenz/kurse/anmelden.htm
Erfahrungen begeisterter Kurs-TeilnehmerInnen:
http://www.ras-training.de/resourcing/kompetenz/referenzen_offen.htm
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Der Kosmos im Wassertropfen - Geheimnisvolle Tropfenphänomene
Kübler, Ruth: AT, Baden CH, 2006, 128 Seiten, Format 19,5 x 26,5 cm, Zahlreiche farbige Abbildungen, Pappband, € 19.90
Wässrige Flüssigkeiten hinterlassen auf Glas Spuren. Dass aber durch ein Mikroskop betrachtet darin schon bei geringer Vergrößerungaussage-starke Bilder erscheinen, ist ein neuer überraschender Aspekt. Ganz gleich, ob es sich dabei um reines Wasser von getautem Eis, Regen, Quellen, Flüssen, Seen oder den Weltmeeren, um Pflanzensäfte, Blut und Blutplasma oder sogar potenzierte Heilmittel handelt, ausnahmslos erscheinen nach dem Auftrocknen Bilder, die bereits schon innerhalb von 24 Stunden nochmals aufgetropft, unerwartet eine Weiterentwicklung erkennen lassen. Dieses Phänomen lässt ahnen, wie hochsensibel Wasser ist. Informationen, die im Mikrokosmos des Wassers bisher verborgen waren, macht Ruth Kübler mit Ihren Tropfenbildern sichtbar. Sie schildert ihre Gedanken zu ihren Entdeckungen, sie schaut, fühlt, vergleicht, wägt ab, zieht intuitiv Schlüsse. »Ist es die Sonne, die das Wasser dieser Welt mit Informationen speist? Sind wir selbst in der Lage, mit unseren Gedanken oder Körperfeldern die Strukturen im Wasser zu beeinflussen? Gibt es eine uns bisher verborgene, naturwissenschaftlich fassbare Interaktion zwischen Geist und Materie?« Inhaltsübersicht
Einleitung: Die Methode / Impuls: Von der Malerei zur Mikroskopie / Eintauchen in die Welt des Mikrokosmos / Die Auftropfmethode / Warum Dunkelfeld-Mikroskopie? /
Die Tropfenform: Vorgehen – Vorgänge während des Trocknens – Deutung / Gedanken zum Wasser – Wassertropfenbilder / Die Elemente Erde, Luft, Feuer, Wasser / Hier online bestellen
Wasser – ein ganz besonderer Stoff / Kosmische Bilder im Spiegel des Wassers / Natürliche Reinigung / Hagel, Schnee und Regen / Grotten, Quellen und Brunnen /
Mineralquellen / Heilende Wässer – Lichtwässer / Orte der Kraft – Vergangenheit, Gegenwart, Zukunft / Resonanz mit dem Ursprung: Wasserproben weltweit / Stirb und werde:
Füllhorn, Trichter, Spirale / Das Meer / Salz, das weiße Gold der Erde / Brot mit und ohne Salz / Geheimnisvolles Blut / Potenzierung und Homöopathie ...
Wasser-Praxisbuch - Wissenswertes über Quell-, Leitungs- und Mineralwasser, Umkehrosmose, Belebung, Basenwasser
und mehr
Schmitt, Dieter: Edition Sonnenklar, 2007, S. 344, 18.90 €
Hier finden Sie zahlreiche Informationen rund ums Wasser, dessen Aufbereitungsmöglichkeiten, sowie Vor- und Nachteile (die im Verkaufsgespräch nicht erwähnt werden) der unterschiedlichen Techniken. Der Autor schließt stets seine eigene Meinung an und gibt wertvolle Tipps zum täglichen Wassertrinken und Gebrauch.
Wasser lässt sich nicht nur chemisch filtern, mit Strom zerlegen oder physikalisch aktivieren, sondern sollte auch von der spirituellen Seite betrachtet werden. Der Leser findet in diesem Buch kritische Fragen, aber auch Antworten, um für sich eine gute Lösung zu finden.
NEU Juli 2008
Professionell verhandeln im Einkauf - Trainingsunterlage zum Selbststudium
Schnappauf, Rudolf A.: Medien Service Schnappauf, Hünfelden, Juli 2008, DIN A 4, 245 Seiten, EUR 49
Verhandlungen führen, Menschen gewinnen, andere von den Vorteilen Ihrer Ideen und der Kooperation mit Ihnen und Ihrem Unternehmen überzeugen. Dabei entscheiden Ihre innere Einstellung und Ihre Partnerorientierung über Ihren Erfolg.
Doch wie erreichen Sie die innere Einstellung, die Sie erfolgreich macht? Welche kommunikativen Fähigkeiten und welches Verhandlungs-Know-how brauchen Sie, um langfristig erfolgreich zu verhandeln und profitable Ergebnisse zu gewinnen? Kompetente Antworten darauf liefert Ihnen dieses Lehrbuch.
Sie erhalten eine übersichtliche und komplette Trainingsunterlage zum Selbststudium – 9 Seminartage mit vielen Beispielen, Checklisten und Übungen aus der Einkaufspraxis. Sehr systematisch gegliedert, anschaulich bebildert und leicht verständlich geschrieben finden Sie alles über beziehungsstärkende und partnerorientierte Gesprächs- und Verhandlungsführung.
Gliederung Inhaltsverzeichnis zum Download (.pdf) Lese-Probe (.pdf) Hier online bestellen
Hier finden Sie 100 lohnende Literatur-Tipps Nutzen Sie diese wertvolle Datenbank!
Eine im Juli 08 ergänzte Auswahl empfehlenswerter Fachliteratur zum Thema
Lebensgestaltung, Selbst- & Zeitmanagement
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Lern-Werkzeuge
Über 2.392 Lerntools hat Jane Hart vom britischen Centre for Learning and Performance Technologies unter http://c4lpt.co.uk/Directory zusammengetragen. Unterteilt ist die umfangreiche Liste in zwei große Kategorien: in Tools, die das eigene Lernen unterstützen, und solche, die dabei helfen, Lerninhalte zu erstellen und zu kommunizieren. Die Palette reicht von Blogging- über Simulations- bis zu Brainstorming-Werkzeugen. Jedes dieser Tools wird kurz vorgestellt und ist mit einem Link auf die Seite versehen, wo es entweder heruntergeladen oder bestellt werden kann. (1.751 sind kostenfrei, 726 nicht Quelle: Training aktuell, Heft 07/08 vom 30.06.2008, http://www.managerseminare.de/TD?uD=164559&mecL=UmFuZG9tSVaAch6dM0AyF21tvyekBjpRSharp und Kansai errichten weltgrößtes Solarkraftwerke in Japan
Der japanische Elektronikkonzern Sharp Corp. und der Versorger Kansai Electric Power Co. errichten gemeinsam zwei Solarkraftwerke in Sakai City in der Präfektur Osaka. Unternehmensangaben vom Montag zufolge wird die Anlage zusammengenommen in ihrer letzten Ausbaustufe über eine Leistung von insgesamt 28 Megawatt (MW) verfügen. Wie die japanische Wirtschaftszeitung "Nikkei" berichtete, belaufen sich die Investitionskosten insgesamt auf rund 10 Mrd. JPY. Mit einer Leistung von 20 MW befindet sich das derzeit weltgrößte Solarkraftwerk in Spanien.Erneuerbare Energien neues Geschäftsfeld von E.ON
Mit einem Investitionsvolumen von sechs Milliarden Euro alleine bis 2010 im Bereich Erneuerbare Energien möchte die Gesellschaft E.ON Climate & Renewables, dieses Geschäft zu einer tragenden strategischen Säule von E.ON auszubauen. Als Unternehmen mit jahrzehntelanger Erfahrung in der Energiewirtschaft verfügt E.ON über die richtige Strategie, um Klimawandel, Versorgungssicherheit und Erschwinglichkeit unter einen Hut zu bringen.Kleinwagen und Luxuslimousinen sind gefragt in USA
In den ersten fünf Monaten des Jahres 2008 wurden mit 102.361 Einheiten 20,3 Prozent mehr MINI an Kunden übergeben. Rolls-Royce hat im Mai 110 (Vorjahr: 56) Fahrzeuge der Phantom Modellfamilie ausgeliefert. Seit Anfang des Jahres beläuft sich das Absatzvolumen von Rolls-Royce damit auf 381 Automobile (+72,4 Prozent).Größte Bioerdgas-Anlage Europas eingeweiht - Schmack Biogas und E.ON investieren in CO2-freie Energieerzeugung
In Schwandorf (OPf) weihte Ministerpräsident Günther Beckstein am 14.07.2008 die größte und modernste Bioerdgasanlage Europas ein. Die Produktionsleistung beträgt ca. 10 Megawatt (Gaserzeugung). Das produzierte Biogas wird nach der Aufbereitung in das bestehende Erdgasnetz eingespeist. „Wir müssen auf heimische Energieversorgung setzen, um uns von Energie-Importen unabhängiger zu machen. Wir müssen auf effiziente Energieversorgung setzen, um Energie zu sparen. Und wir müssen auf nachhaltige Energieversorgung setzen, um das Klima zu schonen. Genau das passiert hier“, so Beckstein.
Europas größte Bioerdgasanlage auf der Basis nachwachsender Rohstoffe beweist eindrucksvoll, welche Leistungssteigerungen im Bereich Biogas möglich sind. Gemeinsam mit E.ON Climate & Renewables und E.ON Bayern errichtete Schmack Biogas AG diese technisch hochmoderne Anlage. Diese reinigt das Rohbiogas so auf, dass es die gleiche Qualität wie Erdgas hat und somit in das Erdgasnetz eingespeist werden kann. Jährlich verarbeitet die Anlage ca. 80.000 Tonnen Mais, Gras und sonstige Zwischenfrüchte. Die liefern über 100 Landwirte aus der Umgebung. Daraus lassen sich nach aktuellem Stand der Technik rund 16 Mio. Kubikmeter Biogas gewinnen, was ausreicht etwa 5.000 Haushalte mit Energie zu versorgen. Im Vergleich zu Biogasanlagen ähnlicher Größenordnung reduziert sich die Anbaufläche dank neuartiger Fruchtfolgen um ein Drittel und entspannt damit die Flächenkonkurrenz zur Nahrungsmittelproduktion.
Bioerdgas ist vielseitig und kann sowohl zur Erzeugung von Wärme als auch zur Erzeugung von Elektrizität genutzt werden. Mehr noch, es kann leicht transportiert und gelagert werden. Bioerdgas nutzt die Einsatzstoffe bei weitem am effizientesten. Die Energie-Erträge pro Hektar sind dreimal höher als bei anderen Bioenergien. Für Ulrich Schmack fängt mit dieser Anlage ein neues Zeitalter der Biogastechnologie an. „Die unterschiedlichsten Stoffe der landwirtschaftlichen Produktion können hier enorm energieeffizient in Bioerdgas verwandelt werden“, so Schmack.Siemens: 2011 25 Mrd. Euro Umweltportfolio-Umsatz
Siemens geht im Bereich Umwelt in den kommenden Jahren von deutlichen Zuwachsraten aus. Wie der Konzern erklärte, soll der Umsatz mit Produkten und Lösungen zum besonderen Schutz von Umwelt und Klima im Jahr 2011 einen Wert von 25 Mrd. Euro erreichen. Im Jahr 2007 generierte Siemens eigenen Angaben zufolge in diesem Bereich Umsatzerlöse von rund 17 Mrd. Euro, was nahezu einem Viertel des gesamten Konzernumsatzes im vergangenen Fiskaljahr entspricht.
Im Geschäftsjahr 2007 erzielten Produkte und Lösungen des Umweltportfolios bei Siemens-Kunden Kohlendioxid-Einsparungen (CO2) von 114 Millionen Tonnen, mehr als das 20-fache dessen, was Siemens als Unternehmen selbst an CO2-Emissionen verursacht. Die CO2-Einsparungen, die sich mit Produkten und Lösungen von Siemens erreichen lassen, sollen im Jahr 2011 bei rund 275 Millionen Tonnen liegen. Das entspricht etwa dem heutigen gesamten CO2-Ausstoß von sechs Weltstädten, darunter London, New York und Tokio.E.ON sichert sich 50 Prozent am weltweit größten Offshore-Windpark-Projekt
Der Konzern gab bekannt, habe man gemeinsam mit dem dänischen Energieversorger DONG Energy den Anteil vom Ölkonzern Royal Dutch Shell plc am London Array Offshore-Windpark übernommen. Dabei werden E.ON und DONG Energy jeweils 50 Prozent der Anteile am Projekt halten. London Array ist mit einer geplanten Kapazität von bis zu 1.000 Megawatt das weltgrößte Offshore-Windpark-Projekt. Dabei sollen in etwa 15 Kilometer Entfernung zur Küste von Kent und Essex mehr als 270 Windturbinen installiert werden. Hohe Windgeschwindigkeiten, eine geringe Wassertiefe und die günstige Bodenbeschaffenheit bieten dabei den Angaben zufolge sehr gute Voraussetzungen für die Errichtung groß angelegter Offshore-Windparkanlagen. Vorausgesetzt, dass eine Reihe wichtiger Einzelverträge abgeschlossen werden können, soll die erste Projektphase bis 2012 abgeschlossen werden, teilte der Konzern mit.Mitsui & Co. übernimmt Windparkprojekt
Mitsui & Co. Ltd., die zweitgrößte Handelsgesellschaft Japans, hat über ihre Tochter Mitsui & Co. (Australia) Ltd. 100 Prozent der Anteile der australischen Bald Hills Wind Farm Pty Ltd. übernommen. Unternehmensangaben zufolge hält Bald Hills die Entwicklungsrechte an einem Windparkprojekt in der Nähe vom Melbourne. Mit einer geplanten Leistung von 104 Megawatt (MW) sollen 62.000 Haushalte mit Strom versorgt werden. Die Anlage soll im Jahr 2011 in Betrieb gehen. Wie die japanische Wirtschaftszeitung "Nikkei" schreibt, belaufen sich die Investitionskosten für das Projekt mit 52 2-MW-Windkraftanlagen auf rund 30 Mrd. JPY.
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Coaching und firmeninterne Weiterbildung boomen
Eine Rundumsicht des Bildungsmarkts präsentiert die aktuelle Studie "Bildungsmarkt 2008", die im Zeitraum Februar bis Juni 2008 durchgeführt wurde. An ihr beteiligten sich 133 Personalentwickler und fast 200 Weiterbildungsanbieter und Trainer. Die wichtigsten Themen aus Sicht der Personalverantwortlichen sind:
- Der demographische Wandel und die Schulung älterer Mitarbeiter.
- Maßnahmen des sozialen Engagements (Corporate Social Responsability und Corporate Citizenship).
- Die Umsetzung der Unternehmensziele in der Personalarbeit.
Zur Praxis in Personalentwicklung und Weiterbildung macht die Studie folgende Aussagen:
Einsatz externer Berater: Die HR-Verantwortlichen setzen sehr häufig externe Einzeltrainer und Berater (88%), aber zu 72,8 Prozent auch größere Trainings- und Consultinginstitute und zu 64 Prozent externe Coachs ein. Damit verstärkt sich weiterhin der Trend zur Individualisierung; die Werte für Coaching sind in den letzten Jahren kontinuierlich angestiegen.
Favorisierte Methoden: Geschlossene Seminare/Workshops (91,7%), Coachings (78,3%) werden auf den ersten zwei Plätzen als wirksam benannt. Als durchschnittliche "Note" (6er-Skala)erhält erstere eine 1,59; Coaching wird mit 1,64 bewertet.
Blended Learning Angebote, Podcasts, Bildungsevents, Kongresse und Messen, Hörbücher oder Fachliteratur werden als weniger wichtig eingestuft.
Die wichtigsten Themen: Vertriebstrainings (63,3%), Team-Bildung (59,1%), Führungskräfteentwicklung (59,1%) und Prozess- und Projektmanagement - gleichauf mit dem Thema "Motivation" (48,5%). Quelle: http://www.coaching-report.de/news.php?id=388Identitätsmanagement - Kernaufgabe des 21. Jahrhunderts
Wer bin ich? Was macht mich aus als Mensch? Diese Fragen waren noch nie leicht zu beantworten. Doch fällt die Antwort zunehmend schwerer. Das Angebot an untereschiedlichsten Identitätsmustern war noch so groß. In der Vielfalt von Lebensstilen "verflüssigt" sich unsere Vorstellung von Identität. Sie wird fluid und muss permanent neu geschaffen werden. Der diesjährige „Trendtag“ sah Identitätsmanagement als Kernaufgabe für das multiple Individuum des 21. Jahrhunderts.
Fazit: Der Einzelne erlebt sich nicht mehr als geschlossene Persönlichkeit, auch nicht als plurales Muster aus patchworkartigen Identitätsbausteinen, sondern als fluides Ego, resümiert das Online-Magazin ChangeX.de den Kongress.
Die Trends in Kurzform:
- Workaholics: Früher war Selbstverwirklichung angesagt, so Norbert Bolz, Medienphilosoph und Professor an der Technischen Universität Berlin, doch das Thema blieb auf der Strecke – ging im Alltag unter. Der moderne Mensch macht aus diesem Missgeschick eine Tugend. Wenn ich bin, was ich tue, müssen das möglichst viele mitbekommen und würdigen. Anerkennung ist die neue Währung.
- Kreative Standorte: Noch nie war der Ort, an dem wir leben, so wichtig wie heute, meint Richard Florida, Professor an der Universität Toronto. In 40 Megaregionen organisiert sich die kreative Ökonomie, die sich aus brodelnden sozialen Beziehungsgeflechten speist.
- Selbstdesign: Der unternehmerische Imperativ durchsetzt immer mehr die Gestaltung des eigenen Lebens. Selbstoptimierung ist angesagt. Trendbüroleiter Peter Wippermann gibt die Parole „Healthstyle ersetzt Lifestyle" aus.
- Sozialer Kontext: „Status wird mehrdimensional und kontextabhängig“, sagt David Bosshart, der CEO des Gottlieb Duttweiler Instituts aus Zürich.
- Auktionskultur: Temporärer Besitz gilt als sozial akzeptiert. Das eröffnet den Menschen neue Wege zu einem besseren Lebensstil und mehr Ansehen, sagt Daniel Nissanoff, Autor des Buches FutureShop. Quelle: http://changex.de/d_a03006.html
Effektivitäts-Analyse, Eignungs-Diagnose, Berufs- und Karriere-Beratung, Erfolgs-Coaching
* Sind Sie mit Ihrer derzeitigen Arbeit nicht
voll zufrieden?
* Wollen Sie sich weiterentwickeln,
beruflich verändern oder selbständig machen?
* Steht Ihre Karriereleiter an der für Sie
richtigen Stelle?
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aufgeben oder das Unternehmen
verlassen?
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Der Wert des Zerbrochenen
Etwa 1985 passierte folgendes:
Ein Ehepaar wollte sein Meißener Porzellangeschirr veräußern.
Der Auktionator schätzte, es ließen sich wohl 20.000 Mark erzielen. Die Frau freute sich und spülte noch einmal sorgsam jedes Teil. Doch, wie es das Schicksal will, fiel ihr der Deckel der Zuckerdose zu Boden und zerbrach. Was tun? Einfach zusammenkleben? Nein.
Also packte die Frau die Scherben in ein kleines Kästchen und sandte das Päckchen mit der freundlichen Bitte um Ersatz an die Meißener Porzellanmanufaktur. Die Antwort kam überraschend schnell. „Leider ist es uns nicht möglich“, war in dem Brief zu lesen, „Ihnen das fehlende Deckelchen zu ersetzen. Nicht, dass wir nicht wollten, aber es gibt auf der ganzen Welt nur noch zwei dieser Tafelgeschirre - und eines davon ist Ihres. Wir wären hocherfreut und sehr glücklich, wenn Sie sich bereit finden könnten, das Service der ständigen Ausstellung unserer Manufaktur zu überlassen… Mit freundlichen Grüßen…“
Bleibt noch zu erwähnen: Die Meißener boten dem Ehepaar für das restliche, nun um ein Teil unvollständige, Tafelgeschirrs einen Kaufpreis von 200.000,00 DM an.
Eine wahre Geschichte aus der jüngeren Vergangenheit. Enthält sie nicht eine tiefere Bedeutung?
Wie oft geschieht es, dass wir erst dann, wenn etwas zerbrochen ist, seinen wahren Wert erkennen?
Den Wert einer Ehe, einer Freundschaft, einer Nachbarschaft…?
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Wie kann ich in meinem Körper Säuren binden, freie Radikale eliminieren und entschlacken?
Weshalb sich Wasser trinken für Sie lohnt? 30 gute Gründe
Wie kann ich genügend und gesund trinken? 13 wertvolle Tipps
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Bücher, Filme und CDs zum Thema: Gesundheit durch Wasser, Heilsteine und Kristallsalz
Welche Fremdstoffe können aus meinem Wasserhahn kommen?
Welche Schadstoffe finden sich im Grund- und Leitungswasser?
Wie erhalte ich preiswert reines, sauberes, gesundes Trinkwasser?
Welche Vorteile hat Umkehrosmose-Wasser für mich?
Kostenvergleich Mineralwasser zu reinem Umkehrosmosewasser 35 : 1
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(meist 1. Dienstag im Monat)
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www.ras-training.de/neu/themen/seminare/termine/zeiten_der_stille.htm
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PS.:
Out there, someone else,
somewhere else might just need this information.
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