Wann lohnt sich Coaching für Sie?

  •   Sie erleben oft Stress, Zeitdruck, Hektik oder Aufregung

  •    Überbeanspruchung hindert Sie am klaren, langfristigen Weitblick

  •    Sie sind mit Ihrer Arbeit unzufrieden und suchen eine
    neue Herausforderung

  •    Sie wollen eine neue Funktion oder Position übernehmen,
    sich selbstständig machen oder ein zweites Standbein aufbauen

  •    Sie stehen vor großen beruflichen oder privaten Veränderungen
    (Trauerfall, Trennung, Scheidung, Umzug, Kündigung, Berufswechsel o. ä.)

  •    Sie haben unklare Zielvorstellungen oder wissen nicht genau,
    was Sie wollen

  •    Sie stehen vor wichtigen und weitreichenden Entscheidungen
    und fühlen sich unsicher

  •    Sie wollen Ihre eigene Sicht auf Ihre Arbeit, Ihre Strategien und
    Ihre Mitmenschen mit einem neutralen Außenstehenden
    selbstkritisch beleuchten

  •    Sie haben sich Ziele gesetzt und arbeiten hart, sie zu erreichen,
    scheitern aber bislang immer wieder kurz davor,
    drehen sich im Kreis oder sind dabei, frustriert aufzugeben

  •    Sie leiden unter zu wenig Lob und Anerkennung Ihrer Mitmenschen
    oder brauchen Bestätigung von anderen, um sich wohl zu fühlen

  •    Sie hinterlassen Missverständnisse und Verstimmung
    bei wichtigen Personen

  •    Sie fühlen sich durch Aussagen oder Taten anderer gekränkt
    oder emotional verletzt

  •    Sie fühlen sich müde, ausgebrannt und schwunglos

  •    Sie fragen sich: „Wozu tue ich das eigentlich alles?“

  •    Sie spüren, dass es so nicht vernünftig weitergeht und an der Zeit ist,
    jetzt endlich etwas zu verändern

  •    Sie brauchen effiziente Methoden für ein
    effektives Selbstmanagement

  •    Sie suchen Erfüllung in Ihrem Beruf durch sinnvolle Aufgaben

  •    Sie stehen vor einer kritischen Verhandlung
    und möchten Ihre Gesprächsstrategie mit einem
    erfahrenen Rhetorik-Trainer als Sparringspartner testen

  •    Sie haben entscheidende Mitarbeiter-Gespräche zu führen
    und wollen diese vorher trainieren
    Sie möchten dazu von einem kompetenten Führungs-Trainer
    Supervision und Feedback erhalten, um zu erkennen,
    was Sie besser machen können

 

In diesen Fällen hilft Ihnen
eine Einzelberatung bei
RAS Training und Beratung.

Bitte nehmen Sie Kontakt
mit mir auf.

Ich unterstütze und begleite
Sie gerne liebevoll 
auf Ihrem Weg.

Rudolf A. Schnappauf

 

 

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Heiteres Coaching zum Schmunzeln
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